Rekrutierung
Auf Spitzenniveau forschen, lehren und rekrutieren
Wir beraten und unterstützen Vorgesetzte im Rekrutierungsprozess, um eine nachhaltige Stellenbesetzung sicherzustellen und gleichzeitig die ETH Zürich als attraktive Arbeitgeberin zu positionieren.
Sie suchen Verst?rkung für Ihr Team?
Von der Stellenausschreibung über Interviews bis hin zum Vertragsabschluss und Onboarding – wir zeigen Ihnen, worauf es im Rekrutierungsprozess ankommt, um Ihre Stelle zeitnah und optimal zu besetzen sowie den Bewerbenden eine positive ?Candidate Journey? zu erm?glichen. Unser Recruiting-Team steht Ihnen beratend zur Seite und unterstützt Sie bei der vorausschauenden Planung anspruchsvoller Positionen, um gezielt geeignete Profile zu erreichen.
1. Vorausschauende Personalplanung
2. Inserat / Publikation
- externe Seite Login Rekrutierungstool (Softfactors)
- Leitzahl suchen
- geschützte Seite Wie schreibe ich eine Stelle aus
- geschützte Seite Hardfactor Fragen
- Sozial- und Leadershipkompetenzen
- Inklusive Sprache
- Stellenmeldepflicht
- Stellenportale
- Download Musterinserat (PDF, 271 KB)
- Download Publizieren und Teilen von Stellenausschreibungen auf LinkedIn und Xing (PDF, 803 KB)
- Download ?berzeugende Stelleninserate für wissenschaftliche Funktionen (PDF, 1.9 MB)
- Download AGB für den Einkauf von Personalvermittlungsdienstleistungen (PDF, 81 KB)